Wissen

Smalltalk: Die 5 größten Hürden für Introvertierte

Smalltalk: Die 5 größten Hürden für Introvertierte Sarah ist Smalltalk Coach für Introvertierte und Hochsensible, deren Schwierigkeiten und Bedürfnisse beim Smalltalk sie aus eigener Erfahrung kennt. Smalltalk endlich als wertvolles Werkzeug zur Beziehungspflege, zum Netzwerken, aber auch zur Stärkung des eigenen Selbstvertrauens nutzen zu können, darin möchte sie andere bestärken. Durch die von ihr entwickelte …

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Effektive Selbstführung: 4 Tipps zum “Nein” sagen

Effektive Selbstführung: 4 Tipps zum “Nein” sagen Mal ehrlich: Wie oft hast du in letzter Zeit “Ja” zu einer Aufgabe gesagt, obwohl du eigentlich “Nein” hättest sagen wollen, weil dein Schreibtisch bereits überquillt? Oder zu einer Verabredung, obwohl dir vielmehr nach Chillen auf dem Sofa wäre? Wie oft hast du dich danach geärgert, zu schnell …

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Fake it until you make it?

Fake it until you make it? Warum Authentizität für Erfolg und Gesundheit wichtig ist Als introvertierter Mensch in einer Arbeitswelt zurecht zu kommen, die nach extravertierten Idealen ausgelegt ist, kann schwierig sein. Die eigene Persönlichkeit situationsbedingt ab und an mal zu “stretchen” ist okay – sollte aber nicht zur Gewohnheit werden.  Denn nichts ist schädlicher, …

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Intro oder Extro?

Team Introvertiert oder Team Extrovertiert? 4 Test-Empfehlungen zur Persönlichkeitsmessung Erst wenn wir wissen, wie wir eigentlich ticken und welche Persönlichkeitsmerkmale uns ausmachen, können wir verstehen, warum wir etwas tun, wie wir es tun, und unser Verhalten entsprechend steuern. Daher kann es durchaus hilfreich sein, regelmäßig einen Persönlichkeitstest zu machen. Grundsätzlich gibt es unglaublich viele Anbieter …

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Welche Superpower hinter deiner zurückhaltung steckt

Welche Superpower hinter deiner Zurückhaltung steckt Das kommt dir bestimmt bekannt vor: Unser heutiges Arbeitsumfeld ist geprägt durch Großraumbüros, Workshops, Teamarbeit, ‚aufploppende‘ E-Mails im Überfluss, flexibles Arbeiten immer und von überall, Unterbrechungen durch Anrufe, virtuelle Teams, komplexe Matrixorganisationen – you name it. Alles in allem ein höchst stimulierendes und durch ständige Reize charakterisiertes Umfeld. Während …

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